Pantau - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk (BTN) kembali meraih predikat sebagai salah satu dari tiga tempat kerja terbaik di Indonesia versi LinkedIn Top Companies 2025, melanjutkan capaian yang juga diraih pada tahun 2024.
Direktur Human Capital and Compliance BTN, Eko Waluyo, menyatakan bahwa pencapaian ini merupakan bentuk pengakuan sekaligus motivasi bagi BTN untuk terus memperkuat peran strategis dalam mencetak sumber daya manusia unggul nasional.
Eko menegaskan bahwa penghargaan ini sejalan dengan komitmen BTN dalam mewujudkan misi menjadi Home of Indonesia’s Best Talent guna mendukung visi “Menjadi Mitra Utama dalam Pemberdayaan Financial Keluarga Indonesia”.
Transformasi Human Capital dan Dukungan Kesejahteraan Karyawan
Di tengah perkembangan digitalisasi dan teknologi berbasis kecerdasan buatan (AI), BTN terus menjalankan transformasi Human Capital melalui rekrutmen berbasis meritokrasi dari kampus-kampus unggulan nasional dan global.
BTN juga memiliki kerangka kerja Talent Management yang komprehensif, mulai dari pemetaan hingga pengembangan kapabilitas berkelanjutan.
Salah satu program unggulannya adalah Millennial Leaders Program, yang dirancang untuk mempercepat akselerasi karier talenta muda menjadi calon pemimpin masa depan.
BTN juga menjalankan Talent Acceleration Program, yang memberi pengalaman nyata dalam pengelolaan proyek strategis dan penguatan kompetensi kepemimpinan.
Guna mendukung visi BUMN Go Global, BTN memacu program Global Exposure seperti pemberian beasiswa dalam dan luar negeri.
Melalui program-program tersebut, BTN memastikan bahwa setiap individu memiliki jalur karier yang jelas, peluang pengembangan diri, serta pengalaman kerja yang memberdayakan.
Selain itu, BTN konsisten menjalankan inisiatif Employee Wellbeing yang selaras dengan program Kementerian BUMN, untuk menciptakan lingkungan kerja yang sehat, inklusif, dan produktif.
Karyawan BTN juga mendapatkan akses layanan konsultasi gratis untuk kesehatan fisik, mental, dan finansial, serta fasilitas penunjang seperti daycare, fitness center, co-working space, dan BTNers Club yang menaungi lebih dari 26 komunitas olahraga dan seni.
“Karyawan yang bahagia dan berkembang akan menjadi kekuatan utama dalam mewujudkan visi dan misi perusahaan,” ujar Eko.
Lebih jauh, Eko menyampaikan bahwa peran karyawan BTN juga sangat penting dalam mendukung program strategis pemerintah, khususnya di sektor perumahan dan pemberdayaan finansial keluarga Indonesia.
- Penulis :
- Pantau Community
