HOME  ⁄  Ekonomi

Kemnaker Perluas Akses Kerja Perempuan Lewat Optimalisasi BLK dan Digitalisasi SIAPkerja

Oleh Leon Weldrick
SHARE   :

Kemnaker Perluas Akses Kerja Perempuan Lewat Optimalisasi BLK dan Digitalisasi SIAPkerja
Foto: Foto: (Sumber: Sekretaris Jenderal Kemnaker Cris Kuntadi di sela acara penandatanganan nota kesepahaman dengan Forum Pemberdayaan Perempuan Indonesia (FPPI) di Jakarta, Kamis (2/7/2026). ANTARA/Kemnaker RI.)

Pantau - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) menegaskan upaya memperluas akses kerja bagi perempuan melalui optimalisasi infrastruktur pelatihan kerja milik pemerintah, termasuk Balai Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (BPVP) serta Balai Latihan Kerja (BLK) yang tersebar di pusat dan daerah.

Sekretaris Jenderal Kemnaker Cris Kuntadi mengatakan masyarakat dapat memanfaatkan jaringan BPVP dan BLK sebagai sarana mengasah keterampilan untuk meningkatkan daya saing di pasar kerja yang semakin kompetitif.

Cris Kuntadi mengatakan, "Kolaborasi yang dibangun harus mampu menghadirkan manfaat yang nyata bagi masyarakat, khususnya dalam memperluas akses terhadap pelatihan dan kesempatan kerja."

Kemnaker juga memperkuat pelatihan berbasis kompetensi serta memperluas jangkauan program ketenagakerjaan untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia, khususnya perempuan.

Dorong Kolaborasi dan Pemberdayaan Perempuan

Kemnaker menjalin kerja sama dengan berbagai mitra strategis, termasuk Forum Pemberdayaan Perempuan Indonesia (FPPI), untuk memperkuat akses kerja berkelanjutan dan pemberdayaan perempuan.

Kerja sama tersebut juga diarahkan untuk memperkuat kapasitas sumber daya manusia berbasis pelatihan dan peningkatan kompetensi di berbagai daerah.

Cris Kuntadi mengatakan, "Kemitraan yang dibangun harus diikuti pelaksanaan program yang terukur dan mampu memberikan dampak nyata bagi peningkatan kemandirian ekonomi masyarakat, khususnya perempuan."

Cris juga menekankan pentingnya koordinasi antara FPPI, balai pelatihan, dan dinas ketenagakerjaan di tingkat daerah agar implementasi program berjalan efektif.

Digitalisasi Layanan Ketenagakerjaan

Kemnaker mengintegrasikan berbagai layanan ketenagakerjaan ke dalam ekosistem digital melalui platform SIAPkerja.

Platform tersebut menyediakan akses informasi pelatihan kerja, lowongan kerja, program magang, pengembangan usaha, hingga sertifikasi profesi secara daring bagi masyarakat.

Upaya ini dilakukan untuk menjawab kebutuhan pasar kerja yang semakin dinamis sekaligus memperluas kesempatan kerja bagi seluruh lapisan masyarakat.LK

Penulis :
Leon Weldrick